Bij Dimensio staan duurzaamheid en maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) centraal in onze bedrijfsstrategie. We willen niet alleen een koploper zijn op het gebied van MVO, maar ook een pionier blijven in het ontwikkelen en leveren van innovatieve, duurzame verpakkingsoplossingen. Onze ambitie om volledig CO2-neutraal te opereren is een integraal onderdeel van onze langetermijnvisie.
Dimensio zet zich in om een inclusieve werkomgeving te creëren waarin iedere medewerker zich gewaardeerd en betrokken voelt. Persoonlijke groei en welzijn staan hoog in het vaandel, met speciale aandacht voor diversiteit en het bieden van kansen aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. We geloven dat een sterke, verbonden organisatie bijdraagt aan het succes van zowel onze medewerkers als ons bedrijf.
Duurzaamheid is meer dan een ambitie; het is onze verantwoordelijkheid. Wij nemen concrete stappen om onze ecologische voetafdruk te verkleinen. Zo investeren we in een batterijpakket van 1,2 MWh en duizenden extra zonnepanelen om groene energie te genereren en op te slaan. In januari 2025 hebben we een eerste elektrische vrachtwagen aan ons wagenpark toegevoegd en we maken steeds meer gebruik van gerecyclede materialen in onze verpakkingen.
Ons streven naar CO2-neutraliteit gaat hand in hand met onze inzet voor een circulaire economie. Door hergebruik en recycling centraal te stellen, minimaliseren we de milieubelasting van onze verpakkingen. Wij hechten grote waarde aan het naleven van geldende wet- en regelgeving op het gebied van duurzaamheid en zien compliance als een essentieel onderdeel van onze verantwoordelijkheid. Hoewel deze transitie aanzienlijke investeringen vraagt, zien wij hierin ook strategische kansen voor de toekomst.
Caspar Jacobs, directeur-eigenaar en oprichter van de Dimensio Groep, benadrukt dat duurzaamheid een gedeelde verantwoordelijkheid is. “Je mag een ander niet met rommel opzadelen,” stelt hij. Dimensio wil trede 5 van de MVO Prestatieladder bereiken, de hoogste standaard op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen. Met focus op CO2-neutraliteit, elektrisch transport en het gebruik van gerecyclede materialen
blijven we investeren in een duurzame toekomst.
Dimensio’s duurzaamheidsbeleid sluit aan bij meerdere Sustainable Development Goals, waaronder SDG 3 (Goede gezondheid en welzijn) en SDG 12 (Verantwoorde consumptie en productie). Als gecertificeerd bedrijf voor de MVO Prestatieladder (niveau 4), ISO 9001 en ISO 14001, werken we continu aan verbeteringen om een nog grotere positieve impact te maken.
Ook zijn we actief aan de slag met de vereisten van de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). Dit betekent dat we niet alleen transparantie over onze duurzaamheidsprestaties waarborgen, maar ook systematisch werken aan het meten, verbeteren en rapporteren van onze impact, in lijn met de hogere eisen die deze richtlijn stelt.
